002 完了，被KT了（2 / 2）

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……

“lg这赛季烂完了。”

“春季赛1:3输g，夏季开局三连败，谁都打不过。”

“火男炼铁的后遗症就这么大？”

“本以为引入ar是志在冠军，结果你告诉我，ar是过来帮忙打升降级？”

外界纷扰。

lg管理层同样头疼。

引入一个刚夺冠的上单，花了八百多万，谁会只满足于春季赛一轮游？

何况还是夏季赛三连败，刚0:2输给i。

人家才花多少钱？全是eg不要的货色。

“必须得开一下会了。”

杜经理带着怒气，问：“这样的补强，到底补哪去了？”

hear教练无奈道：“我会想办法提高队员心气，让他们专注比赛。”

“他（g）怎么说？”

“还在拖，跟我讲不想打了。”领队不敢瞒着。

“那就去找新中单啊，他想威胁谁？”

“散会。”

杜经理很生气。

春季赛打成那个b样子，还敢提条件。

买冠军花了这么多钱，让你降薪怎么了？

……

秦浩接到了一个特殊的电话。

“这里是lg电子竞技俱乐部，请问是秦浩本人嘛？”

“是。”

“我们这边看到了你在微博发的求职信息，如果你有空……”

“我有时间！”

对面停顿了一会。

“那就好，我们的地址是……如果有问题，请电话联系。欢迎你过来试训。”

运营小姐姐挂掉电话。

秦浩背起了行囊。

三天后。

hear拿着一张信息表正在纠结，对着副手道：“我不知道该怎么说，一个选择妖姬、沙皇、劫试训，一个选择璐璐、瑞兹、冰女、卡牌试训。”

“前一个英雄池倒是契合版本，但位置感不好，太独，rank味太浓，后一个看着不喜欢承担输出任务，但空间感不错。”

“团战经常贡献关键控制打断，可惜欠缺了点激进，拿到优势也不怎么压迫对方的发育空间，更愿意维持对线和平……”

“要不喊来ar、ip，听听他们的意见？”

自克里斯因为奖金一事，于世界赛前离开lg，而后，lg教练组半韩化，跟上了lpl主流风潮。

“行。”

hear很难下决定。潜意识告诉他，后者即插即用，能减少磨合动荡，但问题在于上面要的是争冠。

联盟发展到现在，就没有中路不的。或者说，就没有哪个中单输出手法不行。

看胜率和效果，后者比前者强，年龄也正合适。

但未来呢？

未来谁说得清楚？

面对主教练的纠结。

ip无所谓：“2个一起好了。”

ar坚定很多：“我更想跟peniill搭档。”

回想那几场训练赛，中路是真帮上啊！

他已经受够了在上路吸引火力。

美其名曰：实力强，被针对了也有作用，下路会很舒服。

然后呢？

赢了几次对局？

下路真的舒服吗？

我西八的被三个人越，打野反个野、辐射下路都不懂！老是慢几拍。

那干嘛不要个愿意牺牲发育，愿意帮上路缓解压力的搭档。

至于成绩？

ar已经不想了……他就想落点好名声，赶紧逃离lpl。这里太哈人了，简直是战术荒漠。

想到这，ar看了一眼hear。他很像某个知心大哥哥，但距离成为一个好教练，还差了很多。

这或许也不是教练问题。

哪个教练背后，没有顶尖的数据分析师？他们差的是这里。

又看了一眼自己写的观察报告。

hear终究有所犹豫，“把punhe跟peniill一起喊来吧。”

半小时后。

去往办公室的路上，秦浩实在兴奋，忍不住道：“诶，认识一下，我叫秦浩。”

这么一瞬间，punhe觉得自己幻听了。

哥。

咱们是竞争者诶。

不成仇人就算了，还认识一下？

可李元辉不知道怎么拒绝。

直接不理，会不会显得我很虚？

“我叫李元辉。”

“阿辉，你在哪个战队待过？没听过你呀。”

李元辉：……

“g。替补。”后两个字，音量减少大半。

“哦哦，竞争不过easyhn啊。好巧，我竞争不过小虎，也没上过场，只配待在水牢。”

“能不能别提水牢。”

李元辉当时就晕了。

这踏马很光荣嘛。知道竞争不过不就得了，非得当我面说出来。在入队的日子里聊这个，不忌讳嘛？

总不会有人爱上水牢吧。

站在办公室门口。

李元辉忽然觉得有些寒冷。这一定不是里面开了空调的原因。

两份制式合同。

标准的新人条款，俩都是每月1万，1年短约。没有差别，也就不需要回避。

签完。

秦浩迎着hear教练的眼神，挺了挺胸膛：“那个，我看ui入队，他们会拿着队服合影。能不能给我也拍一张？”

hear：？？？

李元辉：这提议好像不错，很有仪式感。怎么办，要不要提一嘴？