第49章 绩效到位四皇干碎（2 / 2）

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只是，不管是各大中将，还是身为大将候补的祗园和茶豚，乃至三大将亲自出手。

这种情报探查和监控，都是局限于远距离监测动向。

对于发生什么事情，完全就是两眼摸黑一般。

现在落羽突然间告诉他们，可以弄清楚四皇碰面的原因。

这种疯狂的举动，让他们脑海中忍不住萌生出一个极度荒谬的念头。

如果绩效到位，落羽是不是连四皇都敢干碎！

“鬼，现在可不是开玩笑的时候，一个白胡子已经让战国感觉到头疼了，现在还扯上新晋四皇的红发，你千万不要乱来，万一出了问题，老夫也帮不了你。”卡普满脸凝重地说道。

鹤也附和道：“落羽大将，卡普说得没有错，绩效固然之很好，不过我们也不希望，你因为绩效涉险。”

“你还年轻，成长的空间和潜力很大，这样做不值得！”

斯摩格等人也默然了。

面对割据新世界一方的四皇，单独的任何一位，海军本部都必须严阵以待。

更不要说现在两位四皇的碰面会晤，所产生的威胁，可是连海军本部都感觉到异常棘手。

否则也不需要大将亲自前去监控。

现在落羽提出的这一番话，无疑让他们有种坟头蹦迪的感觉。

感受着四周投来的目光，落羽当然不会就此放过这个谋划绩效的好机会，抬了一下眼镜后道。

“鹤中将你尽管放心吧，我当然不会傻到用自己的命开玩笑。”

“如果我在保全自身安危下，能够弄清楚四皇碰面会晤的内容，为海军本部提前掌握四皇动向，这样我要一千万绩效不过分吧？”

一千万绩效？

鹤神色不由得一滞，苦笑着道：“落羽大将，其实新世界上悬赏的海贼比比皆是，你随便去猎杀一些，不比惦挂着绩效更好吗？”

“现在为了一千万绩效，便跑去冒这种险，这不值得吧？”

这段时间下来，对于落羽的行事作风，身为总参谋的鹤，早已经摸了一个底。

这个看似视财如命，跌落贝利眼中的少年，偏偏放着最容易赚钱的路子不要。

反而盯上了那零零碎碎的绩效和工资。

无疑让身为总参谋的鹤，也感觉到头疼。

“鹤中将，海贼的悬赏的确很不错，但这是打工人的准则，如果连这些都不看重，怎么能够维护海军正义的准则。”落羽笑着灌了一口土烧，心中早已经吐糟不已。

对于新世界海贼，随便上亿的悬赏，落羽当然感觉到香。

可惜系统不承认，落羽就算将整个新世界给屠杀一空，恐怕也是瞎折腾。

与其满大海浪费时间，落羽反而更喜欢咸鱼着谋划工资和绩效。

至于提出这个一千万的绩效，落羽也是翻查过海军薪资规定后，得到的结果。

除了狩猎海贼，或者获得大功，否则完成的任务，获得的薪酬奖励不超过两倍。

其他的将会转为战功。

这种做法，也是为了维护海军本部，能够在时常发生的厮杀下，能够拥有足够的流动资本。

否则将所有海贼悬赏变现成贝利，恐怕会不利于海军本部的发展。

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