第两千三百七十五章 高智商（1 / 2）

《重生之乘风而起》转载请注明来源：新笔趣阁(biqug.net)

“得了得了，”冯雪珊适时的端着个炉子过来，里边已经放好了烧烤碳，上面还架上了铁，周至的双肩包背在她的背上：“有斗嘴的功夫，不知道搭把手。”

麦苗就将脚放了下来，结果冯雪珊看了她一眼：“没说你。”

周至乖乖起身从冯雪珊手里接过炉子摆好，将书包取下来打开，从里边拿出一包塑料袋包裹着的竹签子来：“这个是凉山州特色，在自治州外都吃不到的，我现在知道山里几处野温泉，啥时候你到联和乡来玩，我带你们去。”

“不去，紫外线太强了我受不了。”冯雪珊头都不抬的拒绝了，接过周至递过来的签子放在铁上加热：“我不像你那么皮糙肉厚。”

冯雪珊的皮肤的确在女孩子里边都少见，可能真扛不住自治州那强烈的紫外线，周至倒是真没有想到这一层来：“这倒也是，州里紫外线的确太强了，不过也不是一点没好处，最起码水果长得好。诶这包里的这个是什么啊……”

“还给我！”麦苗一看周至手里翻出来的文件夹，顿时激动了。

“什么呀这是……”周至拿着文件夹跑到了一边，示意冯雪珊将麦苗拦着，打开文件夹，发现封面上写着：“四叶草系统集群安全提升方案”，不过还没有看内容，就被文字

提升方案几个字猪脑袋，边上还写着六个字：“大肘子，笨猪头！”

“这就过份了哟！”周至将文件夹那一页展示出来：“这应该算是人身攻击了吧？”

冯雪珊看到这画终于笑了：“之前进她房间，发现窗户开着，人已经不见了，桌上放着这个。”

麦苗已经溜回了椅子上面，羞愧地拿手捂住了脸。

周至翻过扉页，没看几页，就发现了这份资料的重要价值。

四叶草集团是一个科技公司，为了实现各部门之间的高效率沟通和人力资源精简，对于信息系统的依赖性可以说是从集团诞生之前就开始了。

周至作为工程管理人才，对于系统架构的设计可谓得心应手，考虑也非常全面，但是却犯了一个相当大的错误——那就是过多地采用了后世看似寻常的常规方案，却忽略了那样先进的系统，在这个计算机络刚刚起步的年代，会遭遇到许多“生产力与生产关系”不匹配的问题。

虽然四叶草集团的全体成员心气儿都比较高，用了各种方法，研发了许多新的配套产品，最终实现周至这个宏伟的方案，但是主要精力都放在了“如何实现”上头，对于许多细节，就无力投入过多的精力了。

对于所有到四叶草集团参观的人来说，他们都无比艳羡地看到四叶草能够在自己的大规模集成化系统当中完成产品研发，人力资源管理，财务管理，销售管理、统计、跟踪、库存管理，甚至员工工资，福利，考勤，内部各种消费场所的消费，全都能够集中管理起来。

效率奇高不说，整个集团需要用到的各种统计报表，监督和核查，都可以无比便利，堪称企业效率和利益的倍增器。

这么庞大的集团，肯定不能仅靠一个系统来完成这些事情，只能是通过模块化来完整各种工作，再通过相关的接口完成各个模块之间的数据共享。

本章未完，请点击下一页继续阅读！